Heureux d’\u00eatre recrut\u00e9 sous contrat CDI, vous \u00eates press\u00e9s de signer votre contrat de travail sans m\u00eame v\u00e9rifier les clauses et les \u00e9l\u00e9ments importants ? Bien qu’il repr\u00e9sente une belle opportunit\u00e9 \u00e0 saisir, il m\u00e9rite r\u00e9flexion et certains nombres de points doivent \u00eatre pris en consid\u00e9ration pour prot\u00e9ger l’\u00e9quilibre de la relation de travail entre employeur et salari\u00e9.
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Des fois, l’intitul\u00e9 du poste ne correspond pas aux t\u00e2ches confi\u00e9s, alors pour vous \u00e9viter les mauvaises surprises, renseignez-vous sur les fonctions que vous occuperez. Est-ce qu’elles r\u00e9pondent r\u00e9ellement \u00e0 vos attentes, \u00e0 vos qualifications et \u00e0 vos comp\u00e9tences ? Vous pouvez demander \u00e0 votre sup\u00e9rieur des d\u00e9tails plus pr\u00e9cis avant de donner votre signature pour la conclusion du contrat.<\/p>\n
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Il est tr\u00e8s difficile de demander une augmentation de salaire apr\u00e8s la signature du contrat de travail, alors d\u00e8s l’embauche, assurez-vous que votre r\u00e9mun\u00e9ration convient parfaitement \u00e0 votre situation financi\u00e8re et \u00e0 vos qualifications. Une possibilit\u00e9 de n\u00e9gociation peut \u00eatre propos\u00e9e \u00e0 l’employeur. V\u00e9rifiez s’il s’agit d’un salaire brut sans d\u00e9duction des cotisations sociales ou bien d’un salaire net apr\u00e8s d\u00e9duction des couvertures sociales.<\/p>\n
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Lisez bien le contenu de votre contrat qui pourrait renfermer certaines clauses, comme la clauses d’exclusivit\u00e9 qui vous interdit de travailler pendant la dur\u00e9e de votre contrat chez une autre entreprise. A d\u00e9faut, vous pouvez \u00eatre licenci\u00e9s. Il y a aussi la clause de d\u00e9dit formation qui vous oblige \u00e0 travailler pour votre employeur pendant une certaine dur\u00e9e. Pour terminer, il y a la clause de non-concurrence et la clause de mobilit\u00e9. La premi\u00e8re vous contraint \u00e0 ne pas exercer la m\u00eame activit\u00e9 apr\u00e8s la rupture de votre contrat. Faute de quoi, vous \u00eatre condamn\u00e9s \u00e0 verser des dommages et int\u00e9r\u00eats. La derni\u00e8re clause vous soumet \u00e0 la volont\u00e9 de l’employeur en ce qui concerne le changement du lieu de travail.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Heureux d’\u00eatre recrut\u00e9 sous contrat CDI, vous \u00eates press\u00e9s de signer votre contrat de travail sans m\u00eame v\u00e9rifier les clauses et les \u00e9l\u00e9ments importants ? Bien qu’il repr\u00e9sente une belle opportunit\u00e9 \u00e0 saisir, il m\u00e9rite r\u00e9flexion et certains nombres de points doivent \u00eatre pris en consid\u00e9ration pour prot\u00e9ger l’\u00e9quilibre de la relation de travail entre…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":54,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[6,3],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/designjob.fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/25"}],"collection":[{"href":"https:\/\/designjob.fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/designjob.fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/designjob.fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/designjob.fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=25"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/designjob.fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/25\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":59,"href":"https:\/\/designjob.fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/25\/revisions\/59"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/designjob.fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/54"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/designjob.fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=25"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/designjob.fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=25"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/designjob.fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=25"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}